Het zijn particuliere organisaties, zo genoemd omdat hun jaarlijkse activa niet meer dan 2 miljoen dollar bedragen en hun loonlijst niet meer dan 50 werknemers bedraagt, hoewel deze cijfers kunnen variëren afhankelijk van de staat waar het bedrijf is gevestigd. Vanwege hun omvang zijn ze niet overheersend op de markten waarin ze actief zijn, maar dit betekent niet dat ze niet winstgevend zijn als het gaat om het maken van winst.
Wanneer een persoon de beslissing neemt om een eigen bedrijf te starten, is dat meestal omdat ze al een product voorhanden hebben om op de markt aan te bieden en waarmee ze denken dat ze winst kunnen maken, de noodzaak om extra geld te genereren en de wens om hun eigen product te creëren. bedrijf kunnen andere motivaties zijn die ondernemers ertoe brengen om die beslissing te nemen.
Dit soort bedrijven wordt gekenmerkt door het gebruik van directe arbeid, hoewel er gevallen zijn waarin ze worden gemoderniseerd met de nieuwste technologische machines, waardoor de productie van het verkochte product toeneemt. Het concurreert met organisaties van hetzelfde kaliber en die over het algemeen dezelfde diensten en producten aanbieden, daarom is de kwaliteit van het product dat het bedrijf aanbiedt van het grootste belang, aangezien het door concurrentie zijn groei bevordert, wat soms sneller is dan dat van middelgrote en grote bedrijven. Een hoger niveau van organisatie nodig dan de micro op ingangsniveau en ook op financieel gebied, ook in de verdeling van arbeid, aangezien naarmate de organisatie haar niveau verhoogt, de functies toenemen en daarmee de complexiteit.
De oprichting van een bedrijf is erg complex, vooral vanwege de financiering die ze nodig hebben en omdat er maar weinig financiële instellingen deze ondernemers in hun begindagen ondersteunen, daarom zijn ze gedwongen om het geld dat ze hebben gespaard te investeren om te starten met als doel het te verkopen product te produceren, waaraan kan worden toegevoegd dat het onderhandelingsniveau met inputleveranciers relatief laag is in vergelijking met grote bedrijven (hun aankopen zijn veel kleiner), wat hen beperkt naar een meer lokale markt.
Ondanks de complexiteit die de oprichting en ontwikkeling van dit soort bedrijven met zich meebrengt, hebben ze voordelen die grote bedrijven misschien niet genieten, zoals: ze zijn beter aanpasbaar aan de eisen die in de markt worden gesteld, biedt bronnen van werkgelegenheid aan mensen die er misschien geen hadden, wat de economische ontwikkeling van een land ten goede komt en daar ligt ook het belang van.